市、县（市、区）人力资源和社会保障局、经济和信息化局，省级有关单位： 为深入学习贯彻党的二十大和中央、省委人才工作会议精神，落实省委创新深化改革攻坚开放提升三个“一号工程”决策部署，进一步优化人才流动机制，促进境外职业资格与职称有效衔接，吸引更多海内外人才来浙创新创业，我们编制了《浙江省境外职业资格与职称比照认定目录（数字经济、装备制造、材料领域）》（以下简称《目录》），现印发给你们，并就有关事项通知如下：

近日，浙江神箭信息科技有限公司获安防工程企业设计施工维护能力证书（一级）。

在赛普特咨询团队的辅导下，近日，经过CMMI权威认证团队的严格审核与评估，九为（浙江）网络科技有限公司（简称：九为科技）成功通过CMMI3级认证，九为科技的软件研发能力、服务交付以及容量与可用性管理能力均获国际认可。这是九为科技技术水平与项目管理实力的又一力证，标志着九为科技已与国际主流模式实现接轨，能够为客户提供成熟的产品及解决方案、一流的服务和使用体验。

保密资质和涉密资质到底有什么区别？

DSMM国家标准以组织的数据为中心，围绕数据的采集、传输、存储、处理、交换、销毁全生命周期，从组织建设、制度流程、技术工具、人员能力4个能力维度，按照1-5级成熟度，评判组织的数据安全能力。

近日，国家成立大数据局，开启加速数字经济发展和数字中国建设的新阶段。数据作为新型生产要素，其重要性不言而喻，“十四五”规划指出，到2025年，数字经济的核心产业增加值占GDP比重将达到10%。制造业作为立国之本、强国之基，其高质量发展离不开数字化赋能，制造业数字化将成为推动数字经济与实体经济融合发展的关键突破口。

各有关单位: 根据《数据管理能力成熟度评估工作管理办法(暂行)》的有关规定，经单位自愿申请，评估机构评估、专家评审及公示，下列单位获得数据管理能力成熟度等级证书。

关于公布获得DCMM数据管理能力成熟度等级单位的通知（第三十三批）

等保测评流程包括四个基本测评活动：测评准备活动、方案编制活动、现场测评活动、报告编制活动。每个活动都有一定的工作任务，如掌握被测系统的详细情况、准备测试工具、为编制测评方案做好准备等。这些活动应该贯穿整个测评过程，而测评相关方之间的沟通与洽谈也很重要。

等保二级和三级的区别在于它们的评定级别不同。等保二级和等保三级的评定结果不同，这是最大的区别。等保二级指的是在信息系统被破坏后，会对公民、法人和其他组织的合法权益产生严重损害，或者对社会秩序和公共利益造成损害，但不损害国家安全。而等保三级指的是在信息系统被破坏后，会对国家利益或者国家安全造成影响，或者对重要信息基础设施运行造成影响。

经审核拟定，现将中国电子信息行业联合会会员单位开展信息系统建设和服务能力贯标评估结果公示如下（排名不分先后）：

各全省性社会组织、省级各业务主管单位： 为加强社会组织信用体系建设，促进健康有序发展，根据民政部《社会组织评估管理办法》（民政部令第39号）和《浙江省社会组织评估工作规程》（浙民民〔2014〕142号）等有关要求，决定开展2023年度全省性社会组织评估工作。现将有关事项通知如下：